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意識形態專欄

鄱發集團黨委專題意識形態工作情況

點擊:時間:2021-12-26
      2021年以來,集團黨委牢固樹立“意識形態工作是黨的一項極其要的工作”的思想,認真貫徹落實中央、省委、市委、縣委的決策部署和要求,緊密結合工作實際,扎實做好意識形態工作?,F將有關情況匯報如下:
一、工作開展情況
(一)強化黨組領導,落實意識形態工作主體責任
      1.統一思想認識,提高政治站位。集團黨委始終堅持把意識形態工作擺在極端重要位置,納入黨委會議重要議事日程,專題研究部署意識形態工作,開展半年度和年度工作研判,及時向黨委報告情況,不斷提高對意識形態工作的認識,始終確保在思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,不斷增強黨委班子成員抓意識形態工作的責任意識和使命擔當。
      2.健全工作機制、壓實工作責任。嚴格按照誰主管誰負責原則,層層落實責任分工,認真履行意識形態工作的主體責任。把意識形態工作作為全面從嚴治黨的重要內容,與黨建工作和業務工作緊密結合,做到同部署同檢查同考核,牢牢掌握意識形態的領導權和主動權。同時針對網絡意識形態工作的新情況、新問題,研究和改進方式方法,提高意識形態把控能力和網絡輿論引導能力建設。集團全體干部職工進一步提高政治站位,全力抓嚴抓實抓出成效。
(二)加強黨員學習教育,牢固樹立“四個意識”
      1.強化理論武裝,堅定理想信念。結合“黨史學習教育”主題教育,通過黨委中心組學習、支部學習、學習強國等方式,其中集中開展了6次黨委理論學習中心組學習,系統地學習了習近平新時代中國特色社會主義思想的必學內容,推動學習往心里走、往深里走、往實里走。
      2.加強學習引導,做好“兩個維護”。集團黨委自覺樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,著力建設“信念堅定、對黨忠誠、敢于擔當、風清氣正”的黨委班子。黨支部加強了對黨員的教育、管理、監督,嚴格落實主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度。通過黨員干部教育培訓,提高黨員干部言行的甄別能力、輿情的引導能力,堅決杜絕了黨員干部發表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點的行為。深入實施“黨建領航工程”,充分發揮黨建引領作用,貫徹落實《中國共產黨支部工作條例》,抓黨支部“三化”建設。
(三)加強陣地建設,確保意識形態正確導向。
      牢牢掌握意識形態工作應動權。對于確定需要對外發布的內容,始終堅持正確的思想導向。凡上報的信息,均需經辦公室審核、分管領導簽發后方能報送,重要敏感性事件由一把手簽字把關,全年未出現違背主流意識形態的內容。暢通與宣傳部門、黨委政府辦公室部門的信息傳達渠道,發揮黨建宣傳輿論引導、統一思想、振奮精神的積極作用,在第一時間處理負面輿論,杜絕或最大程度控制社會負面影響。  
(四)擁護黨的領導,貫徹落實各項方針政策。
      做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。不折不扣落實上級黨組織的決策部署,做到不變形、不走樣。同時,通過“五聯五問”大調研,走進機關,走近干部職工,開展交心談心,聽取意見建議,保障了機構改革期間各項工作的穩步推進。
  • 存在的主要問題
      綜合近年集團意識形態領域工作情況,全集團上下對意識形態工作的認識不斷增強,意識形態領域總體保持穩定,未發生嚴重的意識形態領域問題,未出現負面清單上列舉的問題。同時,也存在著一些問題和不足,主要表現為:
(一)黨建宣傳陣地建設亟待完善。
      意識形態陣地總體建設較好,但嚴格對標對表而言,建設不夠完善,成為制約和影響意識形態工作陣地作用的重要問題,因此,要嚴格按照相關規定,落實好相關宣傳欄等內容。
(二)意識形態工作隊伍建設有待加強。
      一是面對當前錯綜復雜、紛繁多變的與情、社情新形勢,做好思想政治工作和群眾工作的能力有待增強。二是自身宣傳意識缺乏,挖掘報道正能量信息不多。干部停留在來事做事的階段,事后總結也僅僅是拍拍圖片,透過現象看本質的本領不強,升華到意識形態的能力更是薄弱。三是信息宣傳力量不夠,在界定宣傳的內容時,過于謹慎,沒有充分利用新型宣傳平臺。
(三)意識形態工作方式方法有待創新。
      宣傳教育引導多以灌輸式、平面式、階段式為主,方式方法單一,滲透力、感染力、持久力有待進一步提高。目前,我局邀請專家學者講座不多,不利于引導廣大黨員干部運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察、分析和解決現實問題,堅定理想信念,站穩政治立場,抵御各種誘惑,增強辨別是非的能力。意識形態工作成果運用不強,尤其是重點理論文章發表不夠,不利于黨員干部將業務工作和意識形態工作有機結合。
(四)對干部職工的教育引導還不夠。
      一是嚴格落實意識形態工作責任的意識不強,少數同志有“重業務輕思想”的想法,認為本職工作做好了,就是意識形態在實踐中的具體體現,意識形態工作的敏銳性、主動性、積極性不高。
      二是對于相關文件精神還沒有學深悟透,存在生搬硬套,之其然,而不知其所以然。
      三是意識形態工作開展得不夠深入,導致部分干部職工思想上的一些不良苗頭傾向難以及時發現和教育,不利于服務形象的樹立。
  • 整改措施
      針對上述問題,集團黨委將進一步認真學習習近平總書記系列重要講話精神,按照中央、省、市、縣委的決策部署,抓好意識形態各項工作,重點從以下四個方面努力:
(一)以“黨史學習教育”主題教育為契機
      學懂弄通悟實習近平新時代中國特色社會主義思想,大力宣傳黨帶領人民所創造的豐功偉績,積極弘揚社會主義核心價值觀,筑牢思想防線,唱響主旋律,進一步抓好意識形態工作學習教育,提振精氣神,做到學黨史、用黨史,不斷夯實做好意識形態工作的思想基礎和理論基礎。
(二)完善思想文化陣地建設。
      一是把黨建學習室完善起來。在符合《黨政機關辦公用房管理辦法》的基礎上,按照標準,結合黨員干部的實際,結合“三化”建設的具體要求,盡快完善學習室的建設。
      二是把宣傳信息工作強起來。以突出弘揚正能量這個重點,抓住關鍵環節如信息的發布、解決群眾關切的問題等,大力弘揚工作中的先進形象,努力提高單位全體干部的意識形態工作水平。
  • 加強意識形態工作常態化建設。
      一是豐富學習的方式方法。把意識形態學習納入干部培訓計劃,結合黨務工作培訓、干部集中輪訓,加強對黨員領導干部的意識形態學習和宣傳,增強做好意識形態工作的思想自覺、行動自覺,提高意識形態工作隊伍的能力和水平,創新意識形態工作方式方法,營造良好的意識形態工作氛圍,筑牢意識形態工作基礎。
      二是進一步健全完善意識形態工作機制,壓實意識形態工作責任,明確意識形態工作責任和要求,把意識形態工作納入年終績效考核范圍,加大督查和考核力度。


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